基地簡介
錦州市中心醫(yī)院超聲基地成立于2011年,2015年晉升為國家級住培專業(yè)基地,多年以來一直致力于住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作,對住培學員嚴格要求、嚴格管理,特別是2023年以來,基地強化教學活動的管理,提升師資培訓的水平,注重住培學員崗位勝任力的培養(yǎng)。
1.嚴格遴選師資,把好帶教關(guān)
基地嚴格按照住院醫(yī)師規(guī)范化培訓標準遴選師資,并且對師資每年進行考核,提升師資帶教水平,目前超聲基地帶教老師8名,均為主任醫(yī)師,要求基地主任、教學主任、教學秘書及骨干師資必須接受國家級、省級以上的師資培訓,每年選派師資去培訓,提升帶教師資的水平。
規(guī)范帶教活動,在參加國家級及省級師資基礎之上借鑒國家最先進的帶教活動的模式,基地積極組織和開展帶教活動,2023年我們整合資源,優(yōu)化專業(yè)設置,成立腹部組、介入組、心臟組、婦產(chǎn)組、淺表組、血管組6個亞專業(yè)小組,設置專業(yè)帶教診室,學員邊操作邊學習,做到因材是施教。嚴格按照文件規(guī)定的要求按照分層遞進的原則制定教學計劃,每個月定時進行小講課、病例討論、閱片等教學活動。
2.特色培訓,提升學員崗位勝任力
組織學員定期理論知識培訓,邀請專家授課,教學閱片及科研文獻分享等活動,提高規(guī)培醫(yī)師專業(yè)素養(yǎng),培養(yǎng)他們的臨床思維能力;增加更多的實踐操作機會,由高年資骨干師資進行超聲操作示范,手把手帶教,上機操作,加強技能培訓,提高操作水平。
采用責任導師制,在“一人一導師,一人一帶教”的基礎上,“前期引導+后期補償”雙模式讓學員培訓過程無縫銜接;采取“多幫一”師生雙渠道,點對點精準幫扶,因人而異,實時監(jiān)督,基地主任定期考核,以最快捷方式解決學習過程中的疑問,提高學習效率,穩(wěn)扎穩(wěn)打。堅持學員會談,學員與導師溝通順暢,根據(jù)討論內(nèi)容對教學方式調(diào)整,使住培工作落實到實處。師資培訓全方位,不斷革新教學方法,學員與教師角色互換,互動式教學,給學員更多展示平臺,教與學相輔相成。
通過不斷地努力,超聲基地住培結(jié)業(yè)考核通過率均達到100%,每年均能完成招生任務,今后我院超聲住培基地將秉承“重基礎,求創(chuàng)新”理念,繼續(xù)為培養(yǎng)超聲專業(yè)的醫(yī)學人才做出不懈的努力。
供稿/韓玲 宋東梅 李嘉楠
審稿/科教科 李英梅
校對/機關(guān)黨總支 郝娜
編輯/宣傳企劃科 徐劍